高文书教授：【21级中国社科院与英国斯特灵大学博士DMAN】变革领导力
高文书教授：【21级社科院与英国斯特灵大学博士DMAN】变革领导力
时间:2021.10.16
地点:望京校区
高文书教授
经济学博士，教授，博士生导师。现任中国社会科学院人口与劳动经济研究所研究员、人力资源研究室主任，中国社会科学院人力资源研究中心副主任，中国社会科学院研究生院教授。兼任中国劳动经济学会常务理事、副秘书长。
【21级中国社科院与英国斯特灵大学博士DMAN】变革领导力
内容简介:
一、课程目标
能够对组织中领导力的主要理论、概念和原则有批判性地理解；能够使用一系列复杂的技能、技巧和做法来传达和批判性地反思道德和具有社会责任的领导力和管理，并理解社会经济因素是如何有助于形成对商业行为的期望、企业领导人的责任范围及其责任程度。
二、课程内容
本课程向学生介绍当代商业实践中的两个基本和重叠的概念：领导力和道德责任。该课程将研究领导力的性质和定义，领导力如何在环境中（特别是工作组织中）的体现和实践，以及领导力在道德的层面和挑战。此外，该模块将邀请学生批判性地反思他们的价值观，并对他们道德行为的范围和性质，以及他们的领导实践进行评估。
注：中国社会科学院大学（研究生院）与英国斯特灵大学创新与领导力博士学位教育项目。每期招生30人，学生在职学习，学制3年，最长不超过5年。毕业后可获得英国斯特灵大学管理学博士学位、教育部留学服务中心学历学位认证书。同时颁发英国特许管理公会8级认证以及中国社会科学院研究生院管理学博士研修证书。
